Демедюк, Ю. А. (2025) Правові механізми управлінської діяльності органів публічної служби у галузі праці (на прикладі західного міжрегіонального управління державної служби з питань праці). [Другий (магістерський) рівень освіти]

Text Демедюк Ю.А. ДСз-21м_2025.pdf Download(5MB)

Анотація

Виконала: студентка ІІ курсу, групи ДСм-21з спеціальності 281 «Публічне управління та адміністрування» Демедюк Юлія Анатоліївна, Актуальність теми дослідження зумовлена сучасними викликами у сфері державного управління трудовими відносинами, зокрема необхідністю забезпечення ефективного функціонування органів публічної служби у сфері праці. Складність соціально-економічних відносин, розвиток ринку праці, посилення міжнародних стандартів та інтеграційних процесів потребують удосконалення правових механізмів управлінської діяльності органів Держпраці. Особливо це стосується забезпечення законності, ефективності та прозорості їх діяльності, що безпосередньо впливає на захист прав працівників та роботодавців, а також на формування системи публічного управління у сфері праці. У сучасних умовах, зокрема під час впровадження євроінтеграційних реформ та цифровізації державного управління, питання правового регулювання управлінських механізмів набуває особливої значущості. Проблематика управлінської діяльності органів публічної служби у сфері праці досліджувалася вітчизняними та зарубіжними авторами. Важливий внесок у розвиток теоретико-правових засад публічного управління зробили такі науковці, як О. Мельников, К. Петров, І. Кобзєв (2023), які розглядали цифровізацію державного управління; І. та М. Нинюк (2024), що досліджували антикорупційні механізми в державному секторі; Ф. Чешель, А. Хінна та Ф. Хомберг (2022), які висвітлювали стратегії боротьби з корупцією у публічному управлінні. Крім того, дослідження позицій Верховного Суду дозволяють підкреслити необхідність гармонізації національних норм із міжнародними стандартами, що є невід’ємною частиною сучасної реформи публічної служби. Аналіз цих наукових джерел дозволив визначити прогалини у законодавстві, які створюють складнощі у реалізації управлінських функцій органів Держпраці.

Перегляд елементу

Завантажень