Глухова, И. В. (2011) ЧЕЛОВЕЧЕСКИЕ РЕСУРСЫ КАК ФАКТОР ОБЕСПЕЧЕНИЯ КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ. Вісник Національного університету водного господарства та природокористування (3(55)). с. 60-67.
|
Text
Vek558 зах.pdf Download(135kB) | Перегляд |
Анотація
В статье рассмотрен подход к формированию уровня конкурентоспособности субъектов на внутреннем и внешнем рынке труда организации. Для каждого субъекта определены факторы конкурентоспособности и основы управления ими с использованием методологии организационного поведения.
English abstract
In this article the approach to formation of level of competitiveness of subjects on internal and a foreign market of work of the organization is considered. For each subject factors of competitiveness and a basis of management by them with use of methodology of organizational behavior are defined.
Тип елементу : | Стаття |
---|---|
Ключові слова: | человеческие ресурсы, конкуренция, конкурентоспособность |
УДК: | 331.101.262:658:005.332.4 |
Бібліографічний опис: | Глухова И. В. Человеческие ресурсы как фактор обеспечения конкурентоспособности организации / И. В. Глухова // Вісник НУВГП. Економічні науки : зб. наук. праць. – Рівне : НУВГП, 2011. – Вип. 3(55). – С. 60-67. |
Тематики: | Видання університету > Вісник НУВГП > серія "Економічні науки" > 2011 > Вісник 3 Видання університету > Вісник НУВГП > серія "Економічні науки" > 2011 |
Користувач, що депонує: | С. В. Бойчук |
Дата внесення: | 03 Трав 2018 08:16 |
Останні зміни: | 03 Трав 2018 08:16 |
URI: | http://ep3.nuwm.edu.ua/id/eprint/9514 |
Перегляд елементу |
Завантажень
Завантажень за місяць протягом останнього року