ЧЕЛОВЕЧЕСКИЕ РЕСУРСЫ КАК ФАКТОР ОБЕСПЕЧЕНИЯ КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ

Завантажень

Завантажень за місяць протягом останнього року

Глухова, И. В. (2011) ЧЕЛОВЕЧЕСКИЕ РЕСУРСЫ КАК ФАКТОР ОБЕСПЕЧЕНИЯ КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ. Вісник Національного університету водного господарства та природокористування (3(55)). с. 60-67.

[img]
Перегляд
Text
Vek558 зах.pdf

Download(135kB) | Перегляд

Анотація

В статье рассмотрен подход к формированию уровня конкурентоспособности субъектов на внутреннем и внешнем рынке труда организации. Для каждого субъекта определены факторы конкурентоспособности и основы управления ими с использованием методологии организационного поведения.

English abstract

In this article the approach to formation of level of competitiveness of subjects on internal and a foreign market of work of the organization is considered. For each subject factors of competitiveness and a basis of management by them with use of methodology of organizational behavior are defined.

Тип елементу : Стаття
Ключові слова: человеческие ресурсы, конкуренция, конкурентоспособность
УДК: 331.101.262:658:005.332.4
Бібліографічний опис: Глухова И. В. Человеческие ресурсы как фактор обеспечения конкурентоспособности организации / И. В. Глухова // Вісник НУВГП. Економічні науки : зб. наук. праць. – Рівне : НУВГП, 2011. – Вип. 3(55). – С. 60-67.
Тематики: Видання університету > Вісник НУВГП > серія "Економічні науки" > 2011 > Вісник 3
Видання університету > Вісник НУВГП > серія "Економічні науки" > 2011
Користувач, що депонує: С. В. Бойчук
Дата внесення: 03 Трав 2018 08:16
Останні зміни: 03 Трав 2018 08:16
URI: http://ep3.nuwm.edu.ua/id/eprint/9514
Перегляд елементу Перегляд елементу

Завантажень

Завантажень за місяць протягом останнього року