06-05-53S Мазур, Н. О. (2021) Силабус навчальної дисципліни Мотивування персоналу для здобувачів вищої освіти ступеня «бакалавр», які навчаються за освітньо-професійною програмою «Управління персоналом і економіка праці», 051 Економіка. [Силабус]

Text 06-05-53S.pdf Download(639kB)

Анотація

Для сучасного фахівця з економіки необхідним є набуття теоретичних знань і практичних навичок щодо можливостей ефективного використання трудового потенціалу кожного працівника організації шляхом його мотивування до ефективної трудової діяльності. Навчальна дисципліна «Мотивування персоналу» належить до циклу професійної підготовки і зорієнтована на формування у студентів теоретичних знань і прикладних навичок у галузі мотивування персоналу, компетентності вирішувати управлінські завдання щодо мотивування ефективного використання потенціалу людських ресурсів на мікрорівні. Метою вивчення дисципліни є формування системи знань у галузі посилення ефективності трудової активності людських ресурсів, умінь і навичок поліпшення якісних показників роботи працівників за допомогою сучасних методів матеріального і соціально-психологічного мотивування персоналу. Основні завдання: здобуття студентами стійких сучасних знань з теорії мотивування працівників, формування у них навичок і вмінь самостійно аналізувати стан системи мотивації персоналу та розробляти науково-практичні рекомендації щодо її удосконалення.

Title in English

SYLLABUS Personnel Motivation ПП16 Code in Degree Programme Level of education: Bachelor’s (first) 05 Field of knowledge Social and behavioural sciences 051 Field of study: Economics Degree Programme: Human Resource Management and Labour Economics

Перегляд елементу

Завантажень